Санитарен лекар по трудова медицина

Санитарният лекар по хигиена на труда е квалифициран служител на санитарно-епидемиологичната служба, който е добре запознат с въпросите на санитарния контрол върху прилагането на определени правила в промишлени, строителни предприятия и селскостопански организации.

Изискванията, които трябва да се спазват, включват хигиенни норми и правила, насочени към предотвратяване на развитието на професионална патология и намаляване на заболеваемостта сред служителите на предприятията.

[ 1 ], [ 2 ]

Кой е лекар по трудова медицина?

Лекар, занимаващ се с хигиена на труда, е организатор на работата за предотвратяване на появата на професионални заболявания и повишаване на нивото на заболеваемост в промишления и селскостопанския сектор.

За да получи пълна картина на санитарната обстановка на даден изследователски обект, той трябва да притежава високо ниво на обучение, квалификация и опит, свързани с административни и обществени дейности.

Работата на санитарния лекар се основава на изпълнение на служебните задължения чрез сътрудничество в тесен контакт с „изпълнителни“ лица, които са в състояние да повлияят на разработването и прилагането на препоръчителни мерки. Основният им фокус е подобряването на здравето на служителите в предприятията и превенцията на заболяванията.

Тази специализация включва изучаване на условията на труд в детските заведения, тяхната оценка и основните насоки за елиминиране на вредните фактори и осигуряване на благоприятни условия на труд.

Ефективността на работата на санитарния лекар до голяма степен зависи от правилния и необходим избор на подход, метод и техники за изпълнение на плановете в дадена ситуация.

Кога трябва да се свържете с инспектор по трудова медицина?

Обръщение към санитарен лекар трябва да се направи в случай на повишаване на нивото на заболеваемост в предприятието, увеличаване на случаите на наранявания на работното място или голямо натоварване, както и когато е необходимо да се получи заключение за санитарно-епидемиологичните условия на определено производство или селскостопанско съоръжение.

Като се има предвид, че санитарният лекар следи за спазването на правилата и разпоредбите на законодателството за хигиена на труда по време на проектирането, строителството и последващата експлоатация на промишлени предприятия, селскостопански съоръжения и други организации на човешката производствена дейност, следователно нарушенията на някой от горните етапи от страна на ръководството на организациите са причина за обръщане към санитарния лекар.

За потвърждаване на неработоспособност поради неблагоприятни условия на труд може да се изисква съдействие от санитарен лекар. Това се дължи на факта, че санитарният лекар следи за осигуряването на най-подходящите условия на труд от външната среда, работния график и натоварванията, необходими за предотвратяване на развитието на патология, дължаща се на професионални опасности.

Какви изследвания трябва да се вземат при посещение при лекар по трудова медицина?

Когато възникне необходимост от получаване на помощ от санитарен лекар, лицето е длъжно да предостави изследвания, характеризиращи здравословното му състояние. Те са необходими за допълнителна оценка на състоянието на санитарно-епидемиологичния режим на определено производствено съоръжение.

По този начин, за да се открие патология при човек, трябва да се изследват кръвта и урината му. Изследванията са необходими на лекаря от санитарно-епидемиологичната служба, за да визуализира заболяването, чието развитие може да е било улеснено от неблагоприятни производствени фактори. В бъдеще лекарят ще изготви план за подобряване на условията на труд и ще следи за тяхното прилагане в производствената сфера.

За проверка на кръвта са достатъчни клинични и биохимични анализи. С тяхна помощ е възможно да се подозира наличието на общ възпалителен процес, недостатъчно ниво на жизненоважни кръвни клетки, както и да се оцени функционирането на черния дроб и бъбреците.

Освен това, задължително условие е наличието на рентгенова снимка на гръдните органи. С нейна помощ се визуализира патологията на белите дробове или сърцето. Ако има симптоми или повишаване на нивото на чернодробните ензими, билирубина или креатинина с урея, тогава трябва да се извърши ултразвуково изследване на коремните органи, за да се потвърди или изключи патологията на вътрешните органи.

За изследване на сърдечната дейност ще е необходима ЕКГ или ехокардиография. Благодарение на тях е възможно да се установят нарушения на ритъма, провеждане на импулси през сърдечния мускул, дебелина на миокарда, както и огнища с недостатъчно кръвообращение.

Какви диагностични методи използва лекарят по трудова медицина?

За да оцени здравето на работниците в промишлени и селскостопански предприятия, санитарният лекар използва лабораторни и инструментални методи за откриване на заболяване в хроничен или остър стадий. С тази оценка той може да определи коя система на организма изпитва максимално отрицателно въздействие на вредния фактор.

Необходимо е да се оцени санитарно-хигиенното състояние на дадено производствено съоръжение, използвайки специални съвременни методи. В процеса на това проучване се извършва оценка на физичните, химичните, биологичните и психофизиологичните производствени фактори. По този начин трябва да се определи тяхното ниво, концентрация и въздействие върху човешкия организъм.

Редовните профилактични медицински прегледи също са един от методите, използвани за оценка на санитарното състояние в предприятието. Те се извършват от ведомствени санитарни лаборатории на лечебно-профилактични заведения. Ако се открият голям брой патологии, характеризиращи се с една причина за развитие, тогава санитарният лекар е длъжен да предприеме мерки за премахване на вредния фактор и подобряване на условията на труд.

Какво прави лекарят по трудова медицина?

Задълженията на санитарния лекар включват наблюдение на спазването на определени законодателни стандарти относно хигиената на труда. Той трябва да организира и наблюдава прилагането на превантивни мерки, насочени към предотвратяване на разпространението на патологията и увеличаване на заболеваемостта.

Освен това, санитарният лекар трябва да идентифицира причинно-следствените фактори и неблагоприятните условия на труд, които имат пряко въздействие върху появата и разпространението на заболявания сред служителите на предприятията.

Задълженията на санитарния лекар включват участие в подготовката и изпълнението на план с целеви програми, благодарение на които ще се осигури санитарното и епидемиологично благополучие на работниците. Санитарният лекар е отговорен и за образователната работа в работни групи за повишаване на нивото на знания по темата за хигиената на труда.

Неговата работа е да организира санитарно-епидемиологичното изследване с последваща оценка на токсикологичната и хигиенна сфера. Благодарение на санитарния лекар се спазват правилата за ред в производството, пожарната безопасност и санитарно-епидемиологичният режим.

Какви заболявания лекува лекарят по трудова медицина?

Задължението на санитарния лекар не е лечение, а предотвратяване на развитието на патология, дължаща се на неблагоприятни условия на труд на производствения обект. За да изпълнява успешно основната задача, той трябва ясно да разбира основните принципи на деонтологията на своята специалност, да притежава голяма база от професионални знания и да се придържа към принципите на общата стратегия.

Превенцията на заболяванията се състои в наблюдение на изпълнението на законодателните разпоредби – разделът за хигиена на труда, успоредно с разработени тактики за решаване на специфични проблеми във всяка отделна ситуация.

Той трябва да намери общ език с ръководството на предприятията, които са под негов контрол, а също така да си сътрудничи със синдикати и други организации, включително с отделни лица и негови колеги.

В процеса на изпълнение на своите задължения санитарният лекар трябва да помни за професионалната, гражданската, моралната и наказателната отговорност (при определени обстоятелства) пред обществото за опазване на здравето на работниците.

Съвет от санитарен лекар относно хигиената на труда

Съветът на санитарен лекар относно хигиената на труда се състои в спазване на правилата на санитарно-епидемиологичния режим, за да се избегнат производствени наранявания или развитие на професионално заболяване.

Всяко предприятие има свои специфични стандарти, чието превишаване застрашава безопасността и здравето на работника. Промишлените организации изискват спазване не само на поддържането на оптимална температура, влажност и налягане, но и на нивото на газ, тежки метали и други вредни за хората съединения.

Съветите на санитарния лекар относно хигиената на труда за офис служителите се отнасят до осветлението на офиса, параметрите на масата, стола, който трябва да има регулируеми подлакътници, облегалка и височина. Мониторът трябва да се постави на разстояние около 70 см от очите, за да се избегне силно влияние върху органа на зрението.

Мониторът също трябва да бъде наклонен под правилния ъгъл и инсталиран на определена височина. Клавиатурата трябва да е на нивото на лактите, така че ръцете да не са постоянно напрегнати и пръстите да могат да се движат свободно.

По този начин, санитарният лекар по трудова хигиена осигурява най-комфортните условия на труд за работниците, за да оптимизира производството и да предотврати развитието на неблагоприятни последици поради неспазване на санитарните и епидемиологичните норми.

[ 3 ], [ 4 ]